Team - search-clicks.com

Unser Team

Lernen Sie unsere talentierten und dynamischen Mitarbeiter kennen, von denen jeder eine einzigartige Reihe von Fähigkeiten mitbringt. Von der Keyword-Recherche bis zur On-Page-Optimierung ist unser Team mit den neuesten SEO-Strategien bestens vertraut. Wir wissen, dass sich die digitale Landschaft ständig weiterentwickelt, und wir sind stolz auf unsere Anpassungsfähigkeit und unser Engagement für kontinuierliches Lernen.

Zusammenarbeit ist das Herzstück unserer Arbeit. Wir arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um unsere SEO-Lösungen auf Ihre spezifischen Ziele zuzuschneiden. Ihr Erfolg ist unser Erfolg, und wir verpflichten uns, Sie bei jedem Schritt auf dem Weg dorthin erstklassig zu unterstützen.

Kundenbetreuung

 

Lukas Freimann

Silvana Piccio

Ines Ebersbach

Verwaltung

 

Anita Fiorentini

Christine Schwab

Claudia Schmidt

Marketing

 

Karolin Furst

Rene Meyer

Tobias Mayer

Entwicklung

 

Osman Demir

Patrick Hofmann

Geschäftsführung

 

Ivan Askasov

Mandy Bieber

Werden Sie Teil unseres globalen Teams von engagierten, intelligenten Fachleuten, die sich für kleine und mittlere Unternehmen einsetzen.

Derzeit verfügbare Positionen

Senior Projektleiter

Wir suchen einen erfahrenen Senior Project Manager, der mehrere Projekte von Anfang bis Ende leitet und überwacht. Sie werden Zeitpläne, Budgets und Ressourcen verwalten, während Sie die Kundenzufriedenheit und den Projekterfolg sicherstellen.

Verantwortlichkeiten:

  • Entwicklung und Umsetzung von Projektplänen
  • Koordination interner Ressourcen und externer Parteien/Anbieter
  • Sicherstellen, dass alle Projekte termingerecht, im Rahmen des Budgets und Umfangs geliefert werden
  • Messung der Projektleistung mit geeigneten Systemen, Werkzeugen und Techniken
  • Berichterstattung und Eskalation von Problemen an das Management nach Bedarf

Anforderungen:

  • Nachweisliche Berufserfahrung im Projektmanagement
  • Ausgezeichnete kundenorientierte und interne Kommunikationsfähigkeiten
  • Starke organisatorische Fähigkeiten, einschließlich Detailgenauigkeit und Multitasking
  • PMP / PRINCE II-Zertifizierung ist von Vorteil
  • Fließend in Englisch und Deutsch

Senior SEO Manager

Wir suchen einen Senior SEO Manager, der SEO-Strategien entwickelt, implementiert und verwaltet. Sie werden unser SEO-Team leiten, Keyword-Recherchen durchführen und die Website-Leistung analysieren, um hohe Platzierungen in Suchmaschinen zu gewährleisten.

Verantwortlichkeiten:

  • Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher SEO-Strategien
  • Durchführung von Keyword-Recherchen zur Anleitung der Content-Teams
  • Überprüfung technischer SEO-Probleme und Empfehlung von Lösungen
  • Optimierung von Website-Inhalten, Landing Pages und bezahlten Suchanzeigen
  • Leitung von Off-Page-Optimierungsprojekten

Anforderungen:

  • Nachweisliche Erfahrung als SEO Manager oder in einer ähnlichen Rolle
  • Ausgezeichnetes Verständnis von SEO-Praktiken und -Tools
  • Analytische Denkweise mit Zahlenverständnis
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch

Junior Manager für soziale Medien

Wir suchen einen Junior Social Media Manager, der eine starke Online-Präsenz für unsere Kunden aufbaut und pflegt. Sie werden Online-Marketing-Strategien über Social-Media-Kanäle implementieren.

Verantwortlichkeiten:

  • Entwicklung, Implementierung und Verwaltung der Social-Media-Strategie
  • Erstellung und Überwachung von Social-Media-Inhalten
  • Messung des Erfolgs von Social-Media-Kampagnen
  • Kommunikation mit Branchenexperten und Influencern über Social Media, um ein starkes Netzwerk aufzubauen

Anforderungen:

  • Verständnis von Social-Media-Plattformen und -Tools
  • Kreative Denkweise und Fähigkeit, ansprechende Inhalte zu erstellen
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
  • Erfahrung im Social-Media-Marketing ist von Vorteil

Junior-Inhaltsersteller

Wir suchen einen Junior Content Creator, der hochwertige Inhalte für unsere Kunden erstellt. Sie werden Artikel, Blogposts und Social-Media-Inhalte schreiben, um Kunden anzuziehen und zu binden.

Verantwortlichkeiten:

  • Recherche branchenbezogener Themen
  • Verfassen klarer Marketingtexte zur Förderung der Produkte/Dienstleistungen unserer Kunden
  • Erstellen gut strukturierter Entwürfe mit Content-Management-Systemen
  • Korrekturlesen und Bearbeiten von Blogposts vor der Veröffentlichung

Anforderungen:

  • Ausgezeichnete Schreib- und Bearbeitungsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
  • Fähigkeit, Fristen einzuhalten
  • Vertrautheit mit Web-Publikationen
  • Abschluss in Marketing, Englisch, Journalismus oder einem verwandten Bereich ist von Vorteil

Junior und Senior Webentwickler

Wir suchen einen Junior/Senior Web Developer, der funktionsfähige Websites und Anwendungen erstellt und pflegt. Sie werden eng mit unserem Entwicklungsteam zusammenarbeiten, um optisch ansprechende und benutzerfreundliche Websites zu erstellen.

Verantwortlichkeiten:

  • Webentwicklungsprojekte von der Konzeptualisierung bis zur Fertigstellung
  • Schreiben von gut strukturiertem, wartbarem und skalierbarem Code
  • Zusammenarbeit mit Designern und anderen Entwicklern, um intuitive Benutzeroberflächen zu erstellen
  • Optimierung von Anwendungen für maximale Geschwindigkeit und Skalierbarkeit
  • Aktualisierung mit neuen Technologien und Branchentrends

Anforderungen:

  • Nachweisliche Erfahrung als Web Developer
  • Beherrschung von Front-End- und Back-End-Entwicklungssprachen (z. B. HTML, CSS, JavaScript, PHP, Ruby, Python)
  • Starke Führungs- und Projektmanagementfähigkeiten
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch

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